Sistema de evaluación de desempeño de los recursos humanos del INIA
Dentro de los principios Básicos sobre los que se asienta el INIA y uno de los más arraigados dentro de la política institucional, es el referido a que el capital principal en un organismo de investigación lo constituye su personal. En la iniciativa, capacidad, dedicación y consustanciación con la labor de los recursos humanos de la institución, está, en gran parte, el éxito y logro de los objetivos del INIA.